Formularz rozliczeniowy do Umowy

Print Drukuj

Powiatowy Urząd Pracy w Oświęcimiu informuje o obowiązku złożenia dokumentów potwierdzających wykorzystanie dofinansowania do wynagrodzeń pracowników w terminie 30 dni po zakończeniu okresu wsparcia. Przedsiębiorcy muszą złożyć formularz rozliczeniowy dostępny na stronie internetowej urzędu oraz dołączyć odpowiednie dokumenty, takie jak lista płac, potwierdzenia przelewów wynagrodzeń, deklaracje ZUS oraz raporty imienne.

Dofinansowanie może być przeznaczone jedynie na koszty wynagrodzeń i składek na ubezpieczenia społeczne. Niezgodne z przeznaczeniem wydatki będą musiały być zwrócone bez odsetek w ciągu 30 dni od wezwania Starosty.

Powiatowy Urząd Pracy w Oświęcimiu przypomina, że na podstawie §3 Umowy o wypłatę dofinansowania części kosztów wynagrodzeń pracowników oraz należnych od tych wynagrodzeń składek na ubezpieczenie społeczne w przypadku spadku obrotów gospodarczych w następstwie wystąpienia COVID-19 Przedsiębiorca jest obowiązany złożyć do Urzędu Pracy dokumenty potwierdzające prawidłowość wykorzystania otrzymanych środków oraz dokumenty potwierdzające zatrudnienie pracowników, na których otrzymał dofinansowanie, w terminie 30 dni po zakończeniu okresu dofinansowania.
W tym celu należy złożyć do powiatowego urzędu pracy formularz rozliczeniowy dostępny na stronie https://oswiecim.praca.gov.pl/dla-pracodawcow-i-przedsiebiorcow/tarcza/15zzb-wynagrodzenia
Do przedmiotowego formularza rozliczeniowego należy dołączyć niezbędne dokumenty pozwalające na weryfikację wydatkowanej pomocy:
  • listę płac za każdy miesiąc otrzymanego wsparcia,
  • dokument(y) potwierdzający(e) przelewy wynagrodzeń pracowników, bądź odbiór wypłaty w gotówce (np. wyciąg bankowy) za każdy miesiąc otrzymanego wsparcia,
  • deklarację ZUS DRA za każdy miesiąc otrzymanego wsparcia oraz potwierdzenia przelewu kwoty składek do ZUS,
  • raport imienny RCA za każdy miesiąc otrzymanego wsparcia, w przypadku choroby pracownika również druk RSA
Dofinansowanie powinno być przeznaczone na koszty wynagrodzeń pracowników i/lub należnych od tych wynagrodzeń składek na ubezpieczenia społeczne. Środki wydatkowane niezgodnie z przeznaczeniem podlegają zwrotowi bez odsetek, w terminie 30 dni od dnia doręczenia wezwania Starosty.
 
Powiatowy Urząd Pracy w Oświęcimiu
Informacje o publikacji dokumentu